Студенты и преподаватели Красноярского базового медицинского колледжа имени В.М. Крутовского приняли участие в работе площадки на III Форуме на Енисее «Молодым везде у нас дорога».

Работа площадки была направлена на привлечение и трудоустройство выпускников в краевые медицинские организации.

Директор КБМК им. В.М. Крутовского Татьяна Георгиевна  Момот представила вниманию участников форума проект по трудоустройству - «Система трудоустройства выпускников специальности «Лечебное дело» в Красноярском базовом медицинском колледже им. В.М.Крутовского «От профориентации к наставничеству»». Проект вошел  в список 40 финалистов в конкурсе «Лучших практик образовательных организаций, осуществляющих подготовку медицинских и фармацевтических кадров среднего звена», который проходил  в Москве на базе  Всероссийского учебно-научно-методического центра по непрерывному медицинскому и фармацевтическому образованию. Важно отметить, что проект ответил основному вектору, обозначенному на открытии конференции министром здравоохранения РФ Михаилом Альбертовичем Мурашко: «Студент на выпуске должен получать два и более дипломов – диплом о среднем профессиональном образовании и диплом по профессиональной переподготовке по специальности». Колледж на протяжении пяти лет реализует данную модель подготовки специалистов с двумя дипломами, первичной и первично-специализированной аккредитации на выходе из колледжа.

Руководитель Центра  трудоустройства и профориентационной работы  колледжа рассказала о работе по заключению целевых договоров с выпускниками по новым методикам, сделав акцент на тему наставничества, определяющего привлечение, трудоустройство и сохранение молодых специалистов на рабочих местах в медицинских организациях. Также колледж представил результаты профилактической деятельности студентов, как ресурс медицинской профилактики в организациях здравоохранения.

Как пример работы студентка-выпускница Р. Давыдова продемонстрировала презентацию своего авторского телеграмм-канала по стандарту «Профилактика, уход, лечение и  пролежней».

По мнению участников, формат работы площадки позволил объединить лучшие современные практики работы по привлечению будущих специалистов в учреждения здравоохранения. Также студенты посмотрели и проголосовали за презентационные ролики, которые представили 6 ведущих медицинских организаций – можно было не только проголосовать за наиболее понравившийся ролик, но, возможно, и выбрать будущее место работы.